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幼兒園團支部的工作計劃
現狀分析：本學期我園共有32位團員教師，是歷年來團員教師人數最多的一學期，對團支部工作的開展充滿著挑戰。可喜的是，這一數字充分說明我們開發區幼兒園正在不斷的擴大，新鮮的血液貫入更多的活力，我們年輕，我們充滿激情和斗志。可以說，幼兒園的發展離不開我們團員青年的付出和奉獻，我們是一支龐大的生力軍。經過幾年的歷練，我園的團員隊伍逐漸形成一股良好的工作作風和精神面貌。很多團員教師，從一名清澀的幼師畢業生演變成一名能獨當一面的幼兒園教師，我們見證了團員教師的成長。
學期重點工作及措施：
1、進一步規范團組織
本學期，團支部書記支教完畢，接受團支部的工作。但在本學期，團支部宣傳委員的離團日期將近，并申請退團，因此根據團工作規程，應另選一名團支部宣傳委員，以便團支部工作順利開展。
2、建立電子文案
每學期團支部通過各種形式開展了豐富的活動，有團支部組織、有黨工組織，更甚至幼兒園的多項活動都有團員教師的參與。但在學期末后，團支部的檔案不夠齊全，重要的原因就是不注重積累。為此，本學期在文案積累方面需要有心積累。通過建立電子文檔，把團支部的.花名冊、活動開展等每一項都記錄在電子文檔中，既方便查詢又可對團工作做一個回顧。
3、注重思想交流
團員青年是年輕的象征，正因年輕，我們有更多的起伏。通常為一件瑣碎的事情想不同，造成思想的波動。隨著教師隊伍的增大，家不在本地區的團員教師也越來越多。身處異鄉，難免會孤單，會遇到困難。我們將會經常開展談心交心活動，共同來溝通交流，盡使大家工作快樂、生活快樂。
4、開展豐富的活動
團隊的凝聚力和積極性需要通過活動來提升，我們團員應是正直、奉獻的青年團體。本學期我們繼續在黨工的領導下，根據節日來開展形式多樣的團隊活動。繼續發揮獻愛心活動，以重陽節為契機，對有困難的老人進行關愛。以競賽活動來提高團員對團知識的認識，提高團隊的合作和凝聚。
每月具體工作安排：
九月份：
1、學期計劃交流
2、配合幼兒園工會搞好“教師節慶祝活動”
3、宣傳委員改選，規范團組織，明確委員工作職責
十月份：
1、做好團員花名冊登記和團費繳納工作
2、重陽節慰問活動
3、配合幼兒園做好親子園宣傳工作
4、團知識學習
十一月份：
1、“團知識知多少”競賽活動
2、團員聚會活動
3、配合幼兒園做好親子園宣傳工作
十二月份：
1、團員團隊合作游戲大考驗
2、談心活動
3、優秀團員評選
一月份：
總結、檔案資料整理
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